Mina Group samarbejder med kommuner og jobcentre om at tilbyde praktik, jobafklaring eller opkvalificering målrettet borgere med fysiske og psykiske, sociale eller sproglige barrierer i forhold til arbejdsmarkedet. Det kan f.eks. være borgere som har brug for en langsom opstart efter sygdomsforløb eller borgere som har brug for særlig støtte og et trygt fællesskab for at kunne udvikle sig, komme ud af isolation og i gang med en meningsfuld beskæftigelse, fordi de befinder sig i en udsat livssituation.

Vores værksteder fungerer som en arbejdsplads, hvor man indgår i produktionen og arbejdsfællesskabet, og hvor faglige, personlige, sociale og sproglige kompetencer trænes. For nogles vedkommende udmunder forløbet i et job efter endt forløb, for andre er forløbet med til at afklare arbejdsevnen, og for nogle er det et første skridt på vej ud af isolation og ensomhed med fokus på at komme i gang med en aktiv tilværelse.

Vi arbejder ud fra den enkelte borgers præferencer, ressourcer, interesser og udfordringer og tilpasser forløbet den enkelte, så det opleves meningsgivende og under hensyntagen til de forskellige skånehensyn, der må være.

Der kræves ingen særlige forudsætninger indenfor nogle bestemte fagområder for at kunne indgå i forløbet, men det er en fordel hvis man har kendskab til syning, madlavning, renovationsopgaver eller rengøringsopgaver – enten fra uddannelse, tidligere job eller på hobbyplan.

Det vigtigste er at man er motiveret, har lyst til at lære nyt, kan bruge sine hænder og hovedet, og har et ønske om at deltage i arbejdsfællesskabet.

Borgeren oplæres i de teknikker og arbejdsopgaver som benyttes på værkstederne og vil langsomt blive sluset ind i arbejdsfællesskabet og i produktionen i takt med at borgeren udvikler sine kompetencer, opnår sikkerhed og selvstændighed i udførelsen af opgaverne.